17 июля, 2025
Главная страница » Бесплатные способы мотивации сотрудников

Бесплатные способы мотивации сотрудников

Традиция заставлять сотрудника работать, несмотря ни на что, через силу, пришла к нам с советского прошлого. Сегодня эти методы не работают (и, кстати, не работали никогда). Сейчас, чтобы заставить ваших подчиненных делать дело продуктивно, необходима мотивация.

Конечно, лучший мотив трудиться, не покладая рук, это деньги. Но иногда можно обойтись и без них. Расскажем о 5 нематериальных способах простимулировать персонал:

⭐ Командный дух. Коллектив должен чувствовать себя единым организмом, объединенным большой целью, сплоченный корпоративным духом. Достичь этого можно путем проведения тимбилдингов (игры, квесты, активности) или с помощью собраний, где обсуждается какая-либо задача в формате коллоквиума, то есть каждый может высказывать свое мнение. Также хорошо помогает личная беседа работника и руководителя. Если человек увидит, что начальство интересуется его жизнью, относится к нему по-человечески, то и ощущать себя в компании будет комфортнее.

⭐ Геймификация. Новый тренд в корпоративной среде. Внутри коллектива проводят локальные игровые турниры по сети. Здесь обязательно должна присутствовать мотивация, то есть приз, командный дух и дружеское соперничество. То есть не должно возникать конфликтов на почве выигрыша, этот момент нужно продумать изначально.

⭐ Баланс времени и личной жизни. Сегодня многие руководители практикуют такое понятие, как реальная занятость. То есть у сотрудника есть план на день, он выполняет свою задачу безукоризненно и может претендовать на то, чтобы освободиться раньше установленного времени. В эту схему также вписывается четырехдневная трудовая неделя.

Главный принцип — не нужно просиживать время просто так, если все запланированные задачи выполнены.

А какой метод нематериальной мотивации сработал бы на вас? ⭐

yametrika-logoyametrika-logo
top15-logo
по рейтингам отзывов клиентов
Сайт не является публичной офертой
© 2014–2025, «JETPACK». Все права защищены
Оператор включен в Реестр операторов, осуществляющих обработку персональных данных под регистрационным номером 21927/61.
Пользуясь сайтом, вы соглашаетесь с использованием cookies и Политикой обработки персональных данных
Заказать звонок от JETPACK
Специалист из JETPACK свяжется с вами в течение 15 минут и ответит на все вопросы.
Нажимая на кнопку «Отправить», вы даете:*
Если вопрос срочный — свяжитесь с нами сейчас
+7 (499) 350-27-88
Получить кейсы из своей ниши
Свяжемся с Вами и поможем Вашему бизнесу
Как с Вами связаться?
Удобный тип связи*
Нажимая на кнопку «Получить кейсы из своей ниши», вы даете:*
Свяжитесь с нами прямо сейчас!
dm-main-img
Дмитрий Лазуренко
Руководитель отдела развития
Запись на онлайн-экскурсию в JETPACK
На встрече со специалистом погрузитесь в результат аудита вашего бизнеса, чтобы узнать сколько дополнительно вы сможете зарабатывать на сайте ежемесячно.
Написать «Отправить», вы даете:*
Если вопрос срочный — свяжитесь с нами сейчас
+7 (499) 350-27-88
Запись на онлайн-экскурсию в JETPACK
Встречу проведут:
Дмитрий Лазуренко
Руководитель отдела развития
Николай Макейчик
Руководитель SEO отдела в JETPACK. ex SEO в MTS, Kion
Ангелина Криштопина
SEO-специалист JETPACK
По итогу встречи вы получите:
Дорожную карту для развития вашего бизнеса
Прогноз доход от SEO за 3 месяца
Гайд “Как перехватить горячих клиентов конкурента”
Бесплатная консультация эксперта
Свяжемся с Вами и поможем Вашему бизнесу
Как с Вами связаться?
Удобный тип связи*
Написать «Получить консультацию», вы даете:*
Свяжитесь с нами прямо сейчас!
dm-main-img
Дмитрий Лазуренко
Руководитель отдела развития